Für die kommenden drei Jahre stellt das Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend im Rahmen der Förderrichtlinie zur Steigerung und Stärkung der berufsbezogenen Weiterbildung durch Qualifizierung und Etablierung von Weiterbildungsmentorinnen und -mentoren (WBM) Fördermittel in Höhe von rund 179.000 Euro für den Kreis Unna bereit.

Im Mittelpunkt des Projekts steht die Beratung und die Analyse der Weiterbildungsbedarfe von kleinen und mittelständischen Unternehmen und die Identifizierung passgenauer Qualifizierungsangebote. Weiterhin werden innerbetriebliche Weiterbildungsmentorinnen und -mentoren qualifiziert, die anschließend als Multipikator:innen im Unternehmen Kolleginnen und Kollegen sowohl zur Weiterbildung motivieren als auch kompetent beraten können. 

„Statistisch betrachtet sinkt die Weiterbildungsbeteiligung mit zunehmendem Lebensalter und steigendem Qualifizierungsgrad. Gleichzeitig erhöhen Digitalisierung und Automatisierung in vielen Branchen den Anpassungsdruck deutlich. Genau hier setzen wir mit MentorMinds an“, erklärt WFG-Geschäftsführer Sascha Dorday. „Wir stärken damit die Beschäftigungsfähigkeit der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in den zehn Städten und Gemeinden des Kreises Unna und sichern zugleich die Wettbewerbsfähigkeit unserer kleinen und mittleren Unternehmen“, so Dorday weiter.

Die Teilnehmenden erwartet ein praxisnahes und vielseitiges Angebot: Unter dem Titel „MentorMinds Empower“ ist unter anderem eine Workshopreihe geplant. Ergänzt wird das Programm durch eine Fachtagung, Weiterbildungsstammtische sowie verschiedene digitale Veranstaltungsformate. Ziel ist es, Lernen, Vernetzung und regionale Impulse eng miteinander zu verzahnen und Unternehmen dabei zu unterstützen, Weiterbildung strategisch und nachhaltig umzusetzen.

In Kooperation mit regionalen Bildungsträgern, Kammern und Verbänden soll so – über die Projektlaufzeit hinaus – ein überbetriebliches Weiterbildungsmanagement im Kreis Unna etabliert werden. Dieses berücksichtigt die spezifischen wirtschaftlichen Rahmenbedingungen und Branchenstrukturen der Region und leistet einen nachhaltigen Beitrag zur Fachkräftesicherung.

Das Projekt MentorMinds wird gefördert vom Bundesministerium für Bildung, Familie, Senioren, Frauen und Jugend (BMBFSFJ) und wissenschaftlich-administrativ begleitet vom Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).